Centre-Est 14 février 2020
La CFDT est ravie de vous annoncer une nouvelle victoire. Les salariés de Mediapost qui sont entrés dans la société avant 2015 avec leur CACES, car leur poste l’exigeait ne se contenteront plus désormais d’une simple autorisation de conduite délivrée par Mediapost, à la place du renouvellement officiel de leur certification ( recyclage).
La société aura désormais l’obligation de faire repasser le CACES aux salariés qui l’ont perdu, car il arrivait à expiration. Mediapost proposera une solution de financement de la formation sur le plan du développement des compétences. Nos arguments juridiques ont été entendus par la Direction Générale et nous venons d’obtenir gain de cause officiellement. Vos représentants CFDT se tiennent à votre disposition pour tous renseignements complémentaires.
CFDT Mediapost 